lunes, 10 de julio de 2017

CLASIFICACIÓN DE ACTIVIDADES ECONÓMICAS DE EL SALVADOR (CLAEES)

Estimados alumnos.

Este es el documento que habla sobre las actividades económicas de El Salvador CLAEES.

Favor iniciar con la lectura, ya que este material que será incluido en el próximo examen.

Saludos cordiales!

https://drive.google.com/file/d/0ByiUCUtPq5BlUmNyeWlkWUlkSWM/view?usp=sharing

jueves, 8 de junio de 2017

Informe de Coyuntura Económica

Estimado alumno de Tercer Año:
Este es el informe de coyuntura económica publicado por FUSADES.
Favor leerlo de forma individual ya que haremos un laboratorio respecto al mismo.
Saludos cordiales




miércoles, 7 de junio de 2017

Carta abierta a Tercer AÑO Tecnico

Estimados alumnos:

Como ustedes sabran, la coordinadora de tercer AÑO, se encuentra ausente del colegio, pero las actividades estudiantiles no pueden detenerse, por lo que se le hace un llamado a la directiva y los diferentes comites, para que retomen sus actividades desde lo que corresponde a cada uno.

A la directiva, de manera urgente, se solicita sean remitidos los nombres de los diferentes comites y sus integrantes, al correo lc.juanbueno.sl@gmail.com, para asignar tareas especificas. Asi como las fechas de actos civicos y dias de limpieza correspondientes a tercer AÑO y los temas hasta los cuales han llegado con el profesor Hernandez.

Al comite de disciplina, se solicita cumplir y hacer cumplir el orden de la seccion, evitando los juegos de cartas (UNO) y cualquier otra actividad fuera de contexto, referente al estudio, que genere caos al interior del aula. Recuerden que las normas acordadas en el aula, siguen estando vigentes.

Al comite de limpieza, se solicita poder activar el calendario establecido para dejar en orden y limpio el salon de clases.

A los demas comites, lo que a cada uno por su naturaleza les corresponde, esto se tomara en cuenta para la nota de Practica profesional, que como ustedes saben, tiene mucho que ver con el buen desempeno de las labores asignadas dentro de una organizacion.

Reciba saludos cordiales de parte de su coordinadora.

RECUERDE:
1. Las normas acordadas en el aula, siguen estando vigentes.
2. La nota es individual y no grupal, por lo que se le recomienda trabajar, pese a que sus companeros no lo hagan.
3. Avanzar en la materia de Practica, tanto en el libro como en el sistema. Si usted perdio la clave o tiene alguna consulta, este es el contacto proporcionado por el administrador de la plataforma, donde usted puede enviar comentarios y dudas. No hay excusa para no hacerlo.






martes, 6 de junio de 2017

Matriz BCG


La Matriz de crecimiento - participación, conocida como Matriz de Boston Consulting Group o Matriz BCG, es un método gráfico de análisis de cartera de negocios desarrollado por el Boston Consulting Group en la década de 1970 y publicada por el presidente de la citada consultora, Bruce D. Henderson, en 1973. Se trata de una herramienta de análisis estratégico, específicamente de la planificación estratégica corporativa. Sin embargo por su estrecha relación con el marketing estratégico, se considera una herramienta muy vinculada a dicha disciplina. Su finalidad es ayudar a decidir enfoques para distintos negocios o Unidades Estratégicas de Negocio.
Se trata de una sencilla matriz con cuatro cuadrantes, cada uno de los cuales propone una estrategia diferente para una unidad de negocio. Cada cuadrante viene representado por una figura o icono.
El método utiliza una matriz de 2 x 2 para agrupar distintos tipos de negocios que una empresa en particular posee. El eje vertical de la matriz define el crecimiento en el mercado, y el horizontal la cuota de mercado. Así las unidades de negocio se situarán en uno de los cuatro cuadrantes en función de su valor estratégico. Tales cuadrantes son:
  • ESTRELLA. Gran crecimiento y Gran participación de mercado. Se recomienda potenciar al máximo dicha área de negocio hasta que el mercado se vuelva maduro, y la UEN (Unidad estratégica de negocio) se convierta en Vaca.
  • INTERROGANTE. Gran crecimiento y Poca participación de mercado. Hay que revaluar la estrategia en dicha área, que eventualmente se puede convertir en una Estrella o en un Perro.
  • VACA. Bajo crecimiento y alta participación de mercado. Se trata de un área de negocio que servirá para generar efectivo necesario para crear nuevas Estrellas.
  • PERRO. No hay crecimiento y la participación de mercado es baja. Áreas de negocio con baja rentabilidad o incluso negativa. Se recomienda deshacerse de ella cuando sea posible. Generalmente son negocios o productos que se encuentran en su última etapa de vida. Raras veces conviene mantenerlos en el portafolio de la empresa, también se dice que hace parte del marketing.




Analisis Financiero



Estimados alumnos de tercer anio

Les recomiendo ver y comentar el video visto en clase, donde hablamos del Analisis Financiero de la empresa.


domingo, 4 de junio de 2017

Guia de Trabajo para Talentos Ocultos

Estimados alumnos:

Responda las siguientes preguntas sobre la pelicula Talentos Ocultos y entreguela el dia viernes al profesor.

1. Que mensaje en general le deja la pelicula Talentos Ocultos y como se podria aplicar a su vida

2. La discriminacion racial, etnica, religiosa y social es algo que todavia afecta a nuestras sociedades. Podria dar un ejemplo de como los jovenes hoy en dia, perciben ese tipo de discriminacion y como podemos superarlos?

3. Que es la segregacion? Existe este fenomeno social hoy en dia?

4. Que opina sobre
a. El personaje que funge como jefa de seccion de las mujeres negras :

  • Cuando le otorgan el ascenso que tanto habia solicitado y lo rechaza por no dejar su equipo de trabajo. Que haria usted en su lugar?
  • Cuando se entera que la IBM puede reemplazar a las personas y empieza a aprender sobre el lenguaje de programacion Fortran y a ensenarle a sus companeras. Que haria usted en esta situacion?
b. El jefe de la seccion de los hombres blancos
  • Cuando quita el letrero de los banos. Tendria usted el coraje para desafiar las normas establecidas, por apoyar a sus colegas?
5. Que valores encuentra usted en los personajes y sus acciones?

6. Quien es el personaje que mas le llamo la atencion en la pelicula? porque?


Talentos ocultos - Pelicula

Talentos ocultos es la historia de tres mujeres que no se conformaron con lo que tenían, sino que escucharon a su corazón y se animaron a luchar por sus suenos . El resultado es que estas mujeres fueron clave para el desarrollo de la carrera espacial de Estados Unidos en contra de los rusos y protagonistas de una de las historias mas grandes de Estados Unidos: La carrera espacial.

Usted como alumno de bachillerato tecnico, puede y tiene todo el conocimiento para ser un actor de cambio en el pais y en nuestra sociedad, le animo a seguir sus suenos, sus deseos y poner el mayor esfuerzo en lo que hace, ya que tendra su recompensa en el tiempo de Dios. 

Recuerde: La genialidad no tiene raza, la fortaleza no tiene genero y el coraje no tiene limites


domingo, 30 de abril de 2017

miércoles, 26 de abril de 2017

Efectos del Impago en El Salvador


Recomendaciones del FMI ante el clima economico en El Salvador



Para aliviar la difícil situación fiscal y el lento crecimiento económico en El Salvador, el Fondo Monetario Internacional ha publicado un informe con un diagnóstico y recomendaciones.

Año con año, el Fondo Monetario Internacional (FMI) sostiene encuentros bilaterales con representantes de sus estados miembro, a fin de elaborar un diagnóstico sobre el desempeño económico y con base en este, poder emitir una serie de recomendaciones que aporten al crecimiento.


Tomando en cuenta la apretada situación fiscal en que se encuentra el gobierno de Salvador Sánchez Cerén y el reducido crecimiento de la economía en los últimos años, estos son los siete consejos principales recogidos del documento elaborado por el FMI:

1. Revertir el crecimiento de la deuda y el déficit: Según el Fondo, “sin una consolidación fiscal firme, la deuda pública seguirá aumentando”. Para tales efectos, se necesitará de medidas tanto en los ingresos como en los gastos y un marco fiscal sólido. Otra meta que se ha establecido para el mediano plazo es que el déficit fiscal, actualmente del 3.4%, llegue a un 2.5%.

2. Evitar los impuestos que distorsionan la actividad económica: Si bien el documento habla de fortalecer los ingresos del estado, recomienda evitar “impuestos distorsionadores” o que logren efectos adversos. Recomiendan un incremento de dos puntos porcentuales al IVA, un impuesto predial (que grava las propiedades) o impuestos progresivos a las personas físicas que más ingreso perciben.

3. Reducción del gasto público: El FMI recomienda controlar el aumento de salarios en el sector público y evitar los bonos poco transparentes que ahí se dan. También llama a controlar la cantidad de plazas, llama a la eficiencia en el gasto y la inversión y una focalización efectiva de subsidios.

4. Reformas al sistema de pensiones: Si bien el Fondo considera que el sistema previsional actual necesita algunas modificaciones para garantizar sostenibilidad y cobertura, sus recomendaciones se alejan de la propuesta gubernamental de un sistema mixto, la cual consideran efectiva para “ganar tiempo, pero no garantiza la sostenibilidad del sistema a largo plazo”.

5. Inclusión financiera: El documento llama a mejorar el acceso de los hogares salvadoreños al sector financiero. Para tal efecto, piden replantear los parámetros para almacenar y transferir información sobre los deudores y regulación moderna sobre el mercado de títulos valor.

6. Mejorar la inversión y el crecimiento: Por medio de la competitividad, la flexibilidad en los salarios y los precios y reducir las barreras de entrada a nuevos actores económicos, el FMI busca un clima más dinámico que pueda agilizar la economía.

7. Reducir la delincuencia y la corrupción: Esto incluye el combate al lavado de dinero y al financiamiento del terrorismo, además de una reducción importante en la parálisis política a causa del mal uso de fondos públicos y la polarización existente. Para el FMI, es necesario que en iniciativas importantes como la transparencia, la eficiencia del sector público o el crecimiento inclusivo haya acuerdos entre las principales fuerzas políticas.

(Tomado de El Diario de Hoy, edición en línea. Julio, 2016)

domingo, 16 de abril de 2017

Objetivos del Desarrollo Sostenible

Estimados alumnos:
Este es un documento interesante para entender los Objetivos del Desarrollo Sostenible y su avance en América Latina. Los avances sociales también forman parte del crecimiento de una nación. Muy pronto veremos en economía, este interesante tema.

lunes, 10 de abril de 2017

La actitud


El conocimiento y las habilidades, son importantes. Pero lo que cambia el resultado de esta formula, es la actitud. Si, la actitud ante las situaciones que se nos presentan a diario. Les dejo un pequeño video que muestra facilmente algunos tips importantes.


 


domingo, 9 de abril de 2017

Hablar en público

http://www.educaciontrespuntocero.com/recursos/educacion-emocional/juegos-ensenar-los-alumnos-hablar-publico/34274.html?utm_content=buffercad3f&utm_medium=social&utm_source=facebook.com&utm_campaign=buffer

Hablar en público resulta, para la mayoría de adultos y niños, una actividad desagradable. Nuestro pulso se acelera, la respiración se entrecorta, las manos nos tiemblan…  Las emociones tienden a jugarnos una mala pasada en esta situación. Por eso y previendo que ya se acerca la defensa de la tesis, haremos un par de dinámicas para evitar que nos ganen los nervios.

sábado, 8 de abril de 2017

GUIA DE TRABAJO - TERCER AÑO

Estimados alumnos de Tercer Año:
 
Saludos cordiales.
 
A continuación encontrará una pequeña guía de trabajo, para presentarla al regreso de las vacaciones. Deseo que disfruten esta semana y no se olviden que el motivo de este tiempo, es Jesús.
 
Nota: dar click a la imágen para acceder al documento.
http://bit.ly/2odBZsE

GUIA DE TRABAJO - SEGUNDO AÑO

Estimados alumnos de Segundo Año:
 
Saludos cordiales.
 
A continuación encontrará una pequeña guía de trabajo, para presentarla al regreso de las vacaciones. Deseo que disfruten esta semana y no se olviden que el motivo de este tiempo, es Jesús.
 
Nota: dar click a la imágen para acceder al documento


http://bit.ly/2okcuXf

viernes, 7 de abril de 2017

GUIA DE TRABAJO - PRIMER AÑO

Estimados alumnos de Primer Año:

Saludos cordiales.
A continuación encontrará una pequeña guía de trabajo, para presentarla al regreso de las vacaciones. Deseo que disfruten esta semana y no se olviden que el motivo de este tiempo, es Jesús.

Nota: dar click a la imágen para acceder al documento

http://bit.ly/2obJznA

lunes, 6 de marzo de 2017

Canales de Distribución



El punto de partida del canal de distribución es el productor. El punto final o de destino es el consumidor.

El conjunto de personas u organizaciones que están entre productor y usuario final son los intermediarios. En este sentido, un canal de distribución está constituido por una serie de empresas o personas que facilitan la circulación del producto elaborado hasta llegar a las manos del comprador o usuario y que se denominan genéricamente intermediarios.

Los intermediarios son los que realizan las funciones de distribución, son empresas de distribución situadas entre el productor y el usuario final; en la mayoría de los casos son organizaciones independientes del fabricante. Según los tipos de canales de distribución que son "Directos" e "Indirectos" enfatizan los canales cortos y largos mismos que traen beneficios diferentes, puesto que es parte de la logística buscar beneficio en ambas partes, es decir, dependiendo del tipo de canal.